

今年是我市创建“国家级森林城市”奋战之年。在全国第33个植树节到来之际,13日,医院组织了部分职工,骑单车前往马棚东湖参加义务植树活动。图为副院长吕祥梅为树苗培土。

今年我市普通高等学校(含各类职业中专、技校提前对口单招)招生体检工作在我院设站进行。全市共有6200名考生参加高校招生体检,体检时间为3月9日至3月14日。
医院组织了74名工作人员参加今年高校招生体检工作,其中有外院护士4名,眼科医生2名。为使每天1000余人的体检任务保质保量的完成,全体医务人员和招办工作人员每天早晨6∶15就正常开展工作,虽然很辛苦,但使得整个体检日程的缩短成为了可能。
3月12日扬州市高校招生体检中心专家组来到体检站,对我市今年高校招生体检工作做了全面指导,并对我市

2011年是实施结核病防治“十二五”规划的开局之年,也是切实提高结核病防治工作质量的关键之年。为及时了解各地落实今年结核病防治工作计划和“十二五”规划的制定情况,扬州市卫生局于3月16日对我院结核病防治工作进行了督导。
督导组在听取我院结核病防治工作情况汇报后,实地督查了痰检室、感染病门诊等地,并现场抽检10名正在接受治疗的肺结核病患者。督导组对我院肺结核病防治工作在领导重视、制度健全、措施得力、台帐完整、网络直报达标方面给予充分肯定,同时也要求我院痰检登记工作要进一步规范。
近几

3月13日,在医院领导班子调整后的第一次院周会上,院长沈哲对近期工作进行了部署。在谈到要重视医院服务品质的提升时,应通过开展病员满意度调查,努力查找患者对医院工作的“不满意”,以此来改进工作。他要求我们团总支在近期完成3000份病员问卷调查。接受任务后,团总支迅速召开会议,一是组织力量,进行任务分配。二是设计门诊、住院患者问卷调查表。三是做实施调查前的相关准备。在对问卷调查表几经修改后,于3月21日(周一)晚正式开始院内调查,3月29日又在北海广场设点征询市民的“不满意”,此次调查活动,得到病员(

虎岁扬威兴骏业,兔毫着彩绘宏图。3月19日,我院召开第五届医务工作者暨第九届工会会员代表大会第四次会议,全面总结2010年医院主要工作和取得的成果,共同描绘2011年的发展蓝图。
本次会议应到代表78人,实到73人,另有72位中层干部列席了大会。会议由工会副主席缪星毅主持。
大会在激昂的《院歌》声中开幕。会上,代表们认真听取了院长沈哲代表院部所作的《2011年医院工作报告》,他在报告中指出:新的一年,将坚持以人为本,积极应对医药卫生体制改革,加强医院内涵建设,提高科室管理和学科建设

为调动全院职工关心、参与医院发展的积极性,推进医院民主管理的进程,提高科学决策能力,共建和谐医院,日前,我院在医院内部信息网站上设立了“寄语院长”栏目。
“寄语院长”栏目的开通,不仅为院领导和职工建立了快捷方便的沟通渠道,也使院长们能够及时掌握基层实情,倾听员工对医院改革和发展的建议和意见。“寄语院长”栏目的开通,广开了言路,加强了上下沟通,为医院领导班子科学决策提供了依据。

2011第1期(总第60期)
2011年1月份,我院收到病员赠送的锦旗8面,感谢信1封,现予公布表扬:
四病区 锦旗1面
(苏某某全家敬赠市人医朱爱红、孙海霞“敬业爱岗 医德高尚”)
五病区 锦旗1面
(患者潘某某敬赠市人民医院徐荣及全体医护人员“医术精湛 医德高尚”)
十一病区 锦旗1面
(烟草公司朱某某及全家敬赠市人医十一病区徐光明、赵裕新及全体医护人员“医德高尚 医术精湛”)
十二病区 锦旗1面
(患者高邮中学吴某某敬赠市人医十二病区方广元、李赞、谢明浩、孙晖及全体护理人员“医德高

汪中求先生的<<细节决定成败>>一书,以大量的正反实例和至理名言,为我们展现了现实生活和工作中易被忽视而又十分重要的点点滴滴,阅读后从中受益匪浅。现简要谈谈自己的一点体会。
古人云:“泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。”所以大礼不辞小让,细节决定成败。书中谈到每一个成功的企业都有其独特的优势:或以质量为根本,或以服务见效益,或以科技为先导。但不管怎样,他们都是注重了细节。
细节的实质是什么?细节实际上是一种长期的准备,从而获得的一种机遇。细节是一种习惯,是